ACCIONES:
1. Planificar las necesidades previsibles de los Recursos Humanos.
2. Coordinar un sistema de control de gestión del desempeño del personal.
3. Proponer la actualización de la reglamentación en materia de administración de Recursos Humanos.
4. Proponer las normas legales y reglamentarias que faciliten el desarrollo integral del personal de la Institución.
Al completar este formulario se enviará a la Dirección de Planificación Organizacional (DPO), con el objetivo de modificar/actualizar la plataforma Mapa del Estado.
Para comunicarte con una oficina pública, podés dirigirte a la columna del margen derecho “Datos de la oficina (dentro de cada área)”.
Si necesitás ayuda sobre trámites u otras gestiones, podés escribir al Chat Ipita Chaco. (WhatsApp +54 362 430-0002).